Optimiser la gestion administrative du service RH

dématérialisation, général, gestion administrative . . .  

Avec l'arrivée de l'entreprise collaborative,le rôle du responsable des ressources humaines change pour prendre une dimension stratégique. E . . .

28 décembre 2015

4 étapes pour réussir sa transition digitale

culture d'entreprise, général, sécurisation des do . . .  

La révolution numérique,bien plus qu'une innovation technologie majeure,remet en cause les modèles économiques classiques et met au défi l'o . . .

23 décembre 2015

Les avantages des solutions SaaS

général, numérisation, SaaS, travail collaboratif . . .  

À l’ère du numérique,les entreprises prennent de plus en plus le train en marche et se tournent vers des solutions SaaS pour la gestion de l . . .

17 décembre 2015

Les facteurs à prendre en compte pour sa politique salariale

général, gestion des talents, politique salariale, . . .  

Construire une stratégie salariale demande de prendre en compte différents types de facteurs bien distincts,allant des impératifs sociaux,au . . .

14 décembre 2015

Délégués du personnel : simplifiez le suivi des heures de délégation

délégués du personnel, général, heures de délégati . . .  

Saviez-vous qu'il est possible d'instaurer un suivi des heures de délégations en accord avec les délégués du personnel ? Cela permet d'antic . . .

09 décembre 2015

Transition digitale les cinq erreurs à ne pas commettre

digitalisation, général, RH, transition digitale, . . .  

Réussir sa transition digitale est un enjeu stratégique pour l'entreprise quelle que soit sa taille. C'est d'abord une question de dimension . . .

16 novembre 2015