Ressources humaines

INFOGRAPHIE | DIGITALISATION RH EN FRANCE : OÙ EN EST-ON ?

19 août 2019

Avec l’accélération de la dématérialisation du bulletin de paie depuis 2017 et la Loi Travail (ou Loi El Khomri), la dématérialisation tend à se généraliser à l’ensemble des processus RH.

La promesse du numérique dans la gestion des ressources humaines : améliorer la performance des organisations en simplifiant la vie des services RH et des collaborateurs au quotidien.

Quels bénéfices pour les responsables RH ?

-          gagner du temps et pour se concentrer sur des tâches à plus forte valeur ajoutée ;

-          moderniser leur marque-employeur, attirer de nouveaux talents et fidéliser ;

-          réduire l’empreinte écologique, enjeu auquel les collaborateurs sont toujours plus sensibles.

Docaposte, partenaire de l’Observatoire de la Dématérialisation RH mené par ALTHEA, vous propose de découvrir en synthèse les dernières tendances en matière de digitalisation RH.

Télécharger l'infographie

Partagez l'article :

Mots clés :

Ces articles pourraient vous intéresser

France Relance : « Docaposte accompagne gratuitement les TPE et P . . .

  général

Si de plus en plus de dirigeants de TPE-PME sont conscients des bénéfices apportés par le numérique, des freins –…

17 décembre 2021

Identification à distance : « Avec la plateforme ID360 de Docapo . . .

  général

La crise sanitaire a été un véritable catalyseur de la transformation numérique dans le monde des entreprises, mais pas seulement.… . . .

29 novembre 2021

Comment (mieux) lutter contre la fraude numérique ?

  général, Sécurité

Plus nos vies personnelles et professionnelles se digitalisent, plus la fraude numérique se développe. Entre 2019 et 2020, elle aurait&helli . . .

24 novembre 2021