Ressources humaines

Les avantages des solutions SaaS

Avantages Saas
17 December 2015

À l’ère du numérique,les entreprises prennent de plus en plus le train en marche et se tournent vers des solutions SaaS pour la gestion de leurs besoins internes. Ces solutions présentent plusieurs avantages non négligeables. Démonstration.

SaaS,une définition

Cet acronyme désigne une expression anglo-saxonne,software as a service,qu’il est possible de traduire par logiciel en tant que service. Cela correspond à l’exploitation commerciale de logiciels et applications hébergées sur des serveurs distants et accessibles à distance. Pour une entreprise,ce type de solutions présente de nombreux avantages d’un point de vue pratique,technique et économique.

Rapidité de déploiement

Les solutions SaaS peuvent être déployées rapidement. Trois à quatre mois peuvent suffire,voire moins,pour adapter la solution au mode de fonctionnement de l’entreprise. La prise de décision peut ainsi être rapide et la mise en application également. Comparé à des solutions développées en interne,où il faut souvent attendre 12 à 24 mois de développement,le mode SaaS propose une solution facile d’accès qu’il est possible d’envisager sur le court,moyen ou long terme.

Moins de technique

Au quotidien,les solutions SaaS permettent de se décharger de la gestion technique de logiciels et applications. Cela vaut pour le développement,de même que pour le suivi quotidien. L’entreprise prestataire s’occupe de gérer tout ce qui est de l’ordre de la maintenance,du paramétrage et autres sauvegardes. Cela concerne également les éventuelles mises à jour qui ne manqueront pas d’être développées et installées au fur et à mesure des avancées techniques et technologiques.

Évolutivité

Grâce à ces solutions SaaS,il est possible de faire évoluer son abonnement en fonction des besoins de son entreprise. Si l’entreprise grandit et se développe,il suffira tout simplement de passer à un abonnement supérieur,sans changer de solution ou sans avoir de développements techniques à faire en interne.

Des solutions nomades

À l’ère du digital et de la mobilité,les solutions SaaS permettent aux collaborateurs,en particulier aux services RH,de travailler de façon nomade. Souvent accessibles depuis un ordinateur,tablette et même smartphone,elles répondent aux nouveaux modes de travail qui s’établissent grâce au développement d’Internet. Tant pour le télétravail que lors des déplacements professionnels,les collaborateurs continuent ainsi d’avoir accès à l’application et aux données à toute heure de la journée.

Travail collaboratif

De plus en plus,les applications SaaS proposent des solutions pour permettre aux collaborateurs de travailler à plusieurs sur un même dossier. Cela permet d’établir une meilleure communication,d’organiser le travail autrement en optimisant le temps de travail,en favorisant l’échange et les flux et en donnant la possibilité à plusieurs employés de travailler ensemble,qu’ils soient dans la même pièce ou à plusieurs kilomètres ou milliers de kilomètres de distance.

Une meilleure gestion du budget

L’abonnement à une solution SaaS permet bien souvent d’avoir une meilleure gestion des coûts de l’entreprise. Il s’agit d’une charge qui peut se déduire immédiatement du résultat. À l’inverse,l’investissement dans une solution interne doit se déduire sur plusieurs années au travers d’amortissements. Par ailleurs,ces solutions peuvent aussi répondre à des besoins temporaires.

Sécurité des données

En cas de sinistre ou de problèmes techniques au sein de l’entreprise cliente,les données conservées sur les serveurs distants par les solutions Saas sont protégées et toujours accessibles aux collaborateurs,depuis n’importe quel poste connecté à Internet.

Avantages Saas

À l’ère du numérique,les entreprises prennent de plus en plus le train en marche et se tournent vers des solutions SaaS pour la gestion de leurs besoins internes. Ces solutions présentent plusieurs avantages non négligeables. Démonstration.
 

SaaS,une définition

Cet acronyme désigne une expression anglo-saxonne,software as a service,qu’il est possible de traduire par logiciel en tant que service. Cela correspond à l’exploitation commerciale de logiciels et applications hébergées sur des serveurs distants et accessibles à distance. Pour une entreprise,ce type de solutions présente de nombreux avantages d’un point de vue pratique,technique et économique.
 

Rapidité de déploiement

Les solutions SaaS peuvent être déployées rapidement. Trois à quatre mois peuvent suffire,voire moins,pour adapter la solution au mode de fonctionnement de l’entreprise. La prise de décision peut ainsi être rapide et la mise en application également. Comparé à des solutions développées en interne,où il faut souvent attendre 12 à 24 mois de développement,le mode SaaS propose une solution facile d’accès qu’il est possible d’envisager sur le court,moyen ou long terme.
 

Moins de technique

Au quotidien,les solutions SaaS permettent de se décharger de la gestion technique de logiciels et applications. Cela vaut pour le développement,de même que pour le suivi quotidien. L’entreprise prestataire s’occupe de gérer tout ce qui est de l’ordre de la maintenance,du paramétrage et autres sauvegardes. Cela concerne également les éventuelles mises à jour qui ne manqueront pas d’être développées et installées au fur et à mesure des avancées techniques et technologiques.
 

Évolutivité

Grâce à ces solutions SaaS,il est possible de faire évoluer son abonnement en fonction des besoins de son entreprise. Si l’entreprise grandit et se développe,il suffira tout simplement de passer à un abonnement supérieur,sans changer de solution ou sans avoir de développements techniques à faire en interne.
 

Des solutions nomades

À l’ère du digital et de la mobilité,les solutions SaaS permettent aux collaborateurs,en particulier aux services RH,de travailler de façon nomade. Souvent accessibles depuis un ordinateur,tablette et même smartphone,elles répondent aux nouveaux modes de travail qui s’établissent grâce au développement d’Internet. Tant pour le télétravail que lors des déplacements professionnels,les collaborateurs continuent ainsi d’avoir accès à l’application et aux données à toute heure de la journée.
 

Travail collaboratif

De plus en plus,les applications SaaS proposent des solutions pour permettre aux collaborateurs de travailler à plusieurs sur un même dossier. Cela permet d’établir une meilleure communication,d’organiser le travail autrement en optimisant le temps de travail,en favorisant l’échange et les flux et en donnant la possibilité à plusieurs employés de travailler ensemble,qu’ils soient dans la même pièce ou à plusieurs kilomètres ou milliers de kilomètres de distance.
 

Une meilleure gestion du budget

L’abonnement à une solution SaaS permet bien souvent d’avoir une meilleure gestion des coûts de l’entreprise. Il s’agit d’une charge qui peut se déduire immédiatement du résultat. À l’inverse,l’investissement dans une solution interne doit se déduire sur plusieurs années au travers d’amortissements. Par ailleurs,ces solutions peuvent aussi répondre à des besoins temporaires.
 

Sécurité des données

En cas de sinistre ou de problèmes techniques au sein de l’entreprise cliente,les données conservées sur les serveurs distants par les solutions Saas sont protégées et toujours accessibles aux collaborateurs,depuis n’importe quel poste connecté à Internet. 

 

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Par  17 December 2015

À l’ère du numérique,les entreprises prennent de plus en plus le train en marche et se tournent vers des solutions SaaS pour la gestion de leurs besoins internes. Ces solutions présentent plusieurs avantages non négligeables. Démonstration.

SaaS,une définition

Cet acronyme désigne une expression anglo-saxonne,software as a service,qu’il est possible de traduire par logiciel en tant que service. Cela correspond à l’exploitation commerciale de logiciels et applications hébergées sur des serveurs distants et accessibles à distance. Pour une entreprise,ce type de solutions présente de nombreux avantages d’un point de vue pratique,technique et économique.

Rapidité de déploiement

Les solutions SaaS peuvent être déployées rapidement. Trois à quatre mois peuvent suffire,voire moins,pour adapter la solution au mode de fonctionnement de l’entreprise. La prise de décision peut ainsi être rapide et la mise en application également. Comparé à des solutions développées en interne,où il faut souvent attendre 12 à 24 mois de développement,le mode SaaS propose une solution facile d’accès qu’il est possible d’envisager sur le court,moyen ou long terme.

Moins de technique

Au quotidien,les solutions SaaS permettent de se décharger de la gestion technique de logiciels et applications. Cela vaut pour le développement,de même que pour le suivi quotidien. L’entreprise prestataire s’occupe de gérer tout ce qui est de l’ordre de la maintenance,du paramétrage et autres sauvegardes. Cela concerne également les éventuelles mises à jour qui ne manqueront pas d’être développées et installées au fur et à mesure des avancées techniques et technologiques.

Évolutivité

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Des solutions nomades

À l’ère du digital et de la mobilité,les solutions SaaS permettent aux collaborateurs,en particulier aux services RH,de travailler de façon nomade. Souvent accessibles depuis un ordinateur,tablette et même smartphone,elles répondent aux nouveaux modes de travail qui s’établissent grâce au développement d’Internet. Tant pour le télétravail que lors des déplacements professionnels,les collaborateurs continuent ainsi d’avoir accès à l’application et aux données à toute heure de la journée.

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De plus en plus,les applications SaaS proposent des solutions pour permettre aux collaborateurs de travailler à plusieurs sur un même dossier. Cela permet d’établir une meilleure communication,d’organiser le travail autrement en optimisant le temps de travail,en favorisant l’échange et les flux et en donnant la possibilité à plusieurs employés de travailler ensemble,qu’ils soient dans la même pièce ou à plusieurs kilomètres ou milliers de kilomètres de distance.

Une meilleure gestion du budget

L’abonnement à une solution SaaS permet bien souvent d’avoir une meilleure gestion des coûts de l’entreprise. Il s’agit d’une charge qui peut se déduire immédiatement du résultat. À l’inverse,l’investissement dans une solution interne doit se déduire sur plusieurs années au travers d’amortissements. Par ailleurs,ces solutions peuvent aussi répondre à des besoins temporaires.

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Rapidité de déploiement

Les solutions SaaS peuvent être déployées rapidement. Trois à quatre mois peuvent suffire,voire moins,pour adapter la solution au mode de fonctionnement de l’entreprise. La prise de décision peut ainsi être rapide et la mise en application également. Comparé à des solutions développées en interne,où il faut souvent attendre 12 à 24 mois de développement,le mode SaaS propose une solution facile d’accès qu’il est possible d’envisager sur le court,moyen ou long terme.
 

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